編者今天一早起床，打開(kāi)微信就被iPhone 13的消息刷屏，只因今天凌晨，一年一度的科技界“春晚”又來(lái)了。

不過(guò)，從編者從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及身邊朋友的反饋來(lái)看，今年iPhone 13的關(guān)注度明顯又下降了，預(yù)熱也沒(méi)有以往那般強(qiáng)烈，少了許多期待。要不是真到了發(fā)布的日子，消息面及輿論一下子發(fā)酵起來(lái)，也許大家還沒(méi)注意到這天的到來(lái)，相信許多普通用戶都能感覺(jué)到這些微妙的變化。

 

不過(guò)，這也是事出有因。從今年上半年的情況來(lái)看，在缺芯大環(huán)境的渲染底下，汽車電子及整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈等其他科技板塊的風(fēng)頭，明顯地蓋過(guò)了手機(jī)。當(dāng)然，也不是說(shuō)后者動(dòng)態(tài)及創(chuàng)新點(diǎn)處于嚴(yán)重停滯，只是因?yàn)橄鄬?duì)成熟的產(chǎn)業(yè)鏈，一切也比較常態(tài)化了，媒體等業(yè)內(nèi)的策略轉(zhuǎn)移之外，用戶、讀者實(shí)際上也有一定的“審美疲勞”，提不起興趣去主動(dòng)獲取信息。

 

富士康日吸萬(wàn)人 ，萬(wàn)元獎(jiǎng)金不好拿！

iPhone 13系列產(chǎn)品不必贅述。進(jìn)入9月，隨著iPhone13系列的正式發(fā)布，從側(cè)面供應(yīng)鏈來(lái)看，富士康鄭州廠區(qū)也是重要的焦點(diǎn)。畢竟，這是全球最大的iPhone代工生產(chǎn)基地，而蘋果的訂單決定了其生產(chǎn)的節(jié)奏。

旺季時(shí)為了保證產(chǎn)能，就要迅速招到更多工人。對(duì)此，富士康也用了最實(shí)際的方法，用高額獎(jiǎng)金快速吸引勞動(dòng)力，除原有工資外增加發(fā)放返費(fèi)、交通補(bǔ)貼、介紹獎(jiǎng)等，但想拿到這筆錢就要做滿約定時(shí)限。

 

編者查閱資料發(fā)現(xiàn)，在8月下旬前，鄭州廠區(qū)開(kāi)出的總獎(jiǎng)金一路上漲，最高時(shí)甚至達(dá)到12700元。不過(guò)，自此“峰值”之后，這筆獎(jiǎng)金開(kāi)始逐步下降。不管如何，對(duì)比起淡季的時(shí)候，返費(fèi)僅不過(guò)500元，目前的誘惑依然是不小的。

實(shí)際上，現(xiàn)階段富士康鄭州廠區(qū)已進(jìn)入蘋果新機(jī)型量產(chǎn)的高峰期，預(yù)計(jì)本月底新增用工需求達(dá)20萬(wàn)人。因此，這種緊急召集程度和龐大用工需求可想而知，相當(dāng)于短時(shí)間內(nèi)重新召集大批臨時(shí)工，以迅速填補(bǔ)“流水線”。

據(jù)悉，在此前的招聘高峰期，富士康每天新入職員工超過(guò)一萬(wàn)人。為此，當(dāng)?shù)卣渤雒鎱f(xié)助做好招工和防疫工作，確保企業(yè)生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。

 

不過(guò)，萬(wàn)元返費(fèi)等獎(jiǎng)金固然很誘人，但并不好拿，從進(jìn)廠到這筆錢到手，實(shí)際需要四個(gè)月左右時(shí)間。實(shí)際上，不少“萬(wàn)元獎(jiǎng)金”的美夢(mèng)，在第一個(gè)夜班就被擊碎，甚至有員工還形容，第一次上夜班就像“脫層皮”。

畢竟，富士康嘛，大家都懂。面對(duì)大量枯燥的重復(fù)性流水線工作，再加上兩點(diǎn)一線的生活節(jié)奏，工人們這段時(shí)間過(guò)得并不輕松。關(guān)鍵的是，現(xiàn)在廠區(qū)正處于產(chǎn)能爬坡期，產(chǎn)線領(lǐng)導(dǎo)在加緊催促，工作節(jié)奏也在不斷增進(jìn)，沒(méi)有一定經(jīng)驗(yàn)的員工，應(yīng)該是很難堅(jiān)持的。

 

據(jù)聞，進(jìn)廠一萬(wàn)人能留下也許還不到兩千。實(shí)際上，工廠招得多離職的也多。畢竟，現(xiàn)階段的國(guó)內(nèi)環(huán)境，跟十多年前也不太一樣了，廉價(jià)的勞動(dòng)力只會(huì)越來(lái)越少。而時(shí)間緊、缺口大的情況之下，甚至就連產(chǎn)線干部都層層背負(fù)著招工壓力，一切渠道都被最大限度地利用起來(lái)。。

 

 

缺芯缺料成產(chǎn)能掣肘，蘋果“價(jià)格戰(zhàn)”為哪般？

勞動(dòng)力組織得差不多了？編者今天查閱富士康鄭州普工招募的最新公告，政策又有了最新調(diào)整：自9/15（今天）面試起，求職者在職≥90天且有效出勤滿55天，總獎(jiǎng)金最高降為6000元，分為推薦人獎(jiǎng)金500元，求職者獎(jiǎng)金4900-5500元。

這有點(diǎn)奇怪。按照往年的情況，隨著蘋果新品生產(chǎn)的持續(xù)，8月到10月是富士康招聘旺季，用人需求會(huì)持續(xù)一段時(shí)間。但從獎(jiǎng)金的迅速下降來(lái)判斷，為什么鄭州廠的用人需求下降得如此之快？

傳聞?dòng)袃?nèi)部員工反饋，主要原因是“缺料”，產(chǎn)線上的芯片供應(yīng)跟不上生產(chǎn)節(jié)奏。因此，即便是后期車間人力足夠之后，工廠依然是無(wú)法繼續(xù)提升產(chǎn)能的。

 

編者對(duì)此也是比較贊同。蘋果雖然身為頭部大廠，但在芯片短缺的大環(huán)境之下，也是不能獨(dú)善其身，這點(diǎn)此前蘋果也已經(jīng)承認(rèn)，尤其在對(duì)于下半年的供應(yīng)問(wèn)題上。

今日凌晨， iPhone 13系列正式發(fā)布。讓大家詫異的是，相比起上一代產(chǎn)品，iPhone13系列標(biāo)準(zhǔn)版容量提升到128G后，價(jià)格卻還便宜了幾百元，此前某分析師的預(yù)測(cè)也被“打臉”了。而價(jià)格甚至也沒(méi)有受到缺芯的影響。

不管如何，鑒于缺芯缺料對(duì)產(chǎn)能的影響，大家也擔(dān)憂iPhone 13能否帶動(dòng)“果鏈”再次走強(qiáng)？在A股上市公司中，有多家企業(yè)牽涉其中，包括立訊精密、藍(lán)思科技、歌爾股份、欣旺達(dá)、德賽電池、鵬鼎控股等等。

雖然電子元器件都在漲價(jià)，不過(guò)鑒于iPhone 13系列有擠牙膏的嫌疑，編者估計(jì)蘋果也是為了留住用戶信賴，只能用主動(dòng)降價(jià)等方式來(lái)?yè)Q取銷量，雖然這是明智之舉，但蘋果股價(jià)在發(fā)布會(huì)結(jié)束時(shí)一度跌幅擴(kuò)大，用戶和資本市場(chǎng)是否買賬還有待觀察。